El Especialista en Sistemas Sociales.

* On boarding programs design * Engagement, behavior and culture management * Intercultural integration * Talent management and leadership development * Social Systems Analysis – strategic workforce planning and reporting – * Strategic team building with performance enhancing * Focused training and coaching *

Durante los últimos años, el dominio de las prácticas de recursos humanos se ha vuelto todo un desafío complejo y difícil. La globalización, la digitalización, la incertidumbre económica y las nuevas formas de socialización han dado forma a un sistema social más difícil en el que actuar y crecer.
El desarrollo de las capacidades de las personas y de prácticas de management focalizadas puede ayudar a las organizaciones a manejar estos retos con acciones concretas, consiguiendo un éxito operativo con más proyección estratégica.

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